Grid

Avance Siniestralidad Laboral

Por |febrero 7th, 2011|Categorías: Estadísticas|

Avance de siniestralidad laboral. Período octubre 2009 - septiembre 2010 Informe anual de Accidentes de trabajo en España. Año 2009

Comentarios desactivados en Avance Siniestralidad Laboral

Vibraciones mecánicas (Exposicion laboral en el embarazo)

Por |enero 10th, 2011|Categorías: Anuncios informacion publica|

VibracionesVibraciones mecánicas

Exposición laboral en embarazo y lactancia natural


I. Introducción

Aunque la exposición laboral a vibraciones mecánicas afecta mayoritariamente a hombres (en comparación a las mujeres, debido a la división sexual de trabajos), bien es cierto que la paulatina incorporación de la mujer al trabajo asalariado y a ciertas profesiones altamente masculinizadas, han puesto de manifiesto la exposición a este riesgo en ellas.

Comentarios desactivados en Vibraciones mecánicas (Exposicion laboral en el embarazo)

Ficha divulgativa sobre Posturas Forzadas

Por |enero 10th, 2011|Categorías: Artículos Técnicos|

Por medio de esta ficha se pretende divulgar cómo diferentes empresas han diseñado soluciones simples, prácticas y poco costosas, para reducir el riesgo de lesión derivado de las posturas forzadas adoptadas en el trabajo. Las [...]

Comentarios desactivados en Ficha divulgativa sobre Posturas Forzadas

El Mobbing es delito

Por |enero 6th, 2011|Categorías: Anuncios informacion publica|

clockLa reforma del Código Penal considera el mobbing como delito

El hostigamiento deliberado y continuado de un profesional es un delito que se contempla a partir de esta semana en el Código Penal. Evitar estos casos y detectar a empleados que utilizan el falso acoso para sacar un beneficio económico o profesional es una obligación que las empresas no deben pasar por alto. Establecer los protocolos de prevención adecuados es la solución.

No se trata de un insulto puntual ni de que en algún momento se sienta ninguneado por su jefe o por sus compañeros. El mobbing es un continuado y deliberado maltrato verbal o modal que recibe un trabajador de otro con el objeto de excluirlo o destruirlo psicológicamente. Más de dos millones y medio de personas sufren acoso psicológico en su puesto de trabajo.

 

Comentarios desactivados en El Mobbing es delito

Reglamento seguridad minera

Por |diciembre 31st, 2010|Categorías: Anuncios informacion publica|

Instrucciones técnicas complementarias. Resolución de 18 de noviembre de 2010, de la Dirección General de Política Energética y Minas, por la que se aprueba la especificación técnica número 2010-1-01 "Inspección de cargadoras sobre ruedas" de [...]

Comentarios desactivados en Reglamento seguridad minera

Título

Ir a Arriba